Деловая репутация как капитал роста: ЭКГ-рейтинг и «Золотой стандарт» корпоративной демографии

ЭКГ-рейтинг сформировал в России первую государственную систему оценки деловой репутации, в которой ключевое значение имеет вклад бизнеса в своих сотрудников и их семьи, развитие территорий присутствия и бережное отношение к окружающей среде. В этой логике демографическая повестка становится одним из ключевых направлений развития ответственного бизнеса. Сегодня перед государством, бизнесом и регионами стоит задача масштабирования такого подхода, в том числе через понятную и прозрачную систему стимулов для компаний, которые инвестируют в человеческий капитал и демографию. Почему поддержка сотрудников и их семей стала частью деловой репутации бизнеса? Какие меры составляют Золотой стандарт корпоративной демографии? Какие стимулы и преференции могут получать работодатели, инвестирующие в демографию? Модератор: Артур Ниязметов — Заместитель полномочного представителя Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе Выступающие: Лилия Гумерова — Председатель комитета Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации по науке, образованию и культуре; ответственный секретарь Совета при Президенте Российской Федерации по реализации государственной демографической и семейной политики Анастасия Горелкина — Председатель совета директоров, АО ХК «Сибирский деловой союз»; вице-президент, Ассоциация коммуникационных агентств России (АКАР) Екатерина Кузьмина — Вице-президент, управляющий директор по развитию, ПАО «Банк ПСБ»; председатель, Экспертный совет ЭКГ-рейтинга Дмитрий Толоконников — Председатель правления, АО «ГРК» Западная» Тимур Шиналиев — Заместитель руководителя, Федеральная налоговая служба (ФНС России)