Лидерство и вовлеченность в культуре безопасности

Сегодня развитие культуры безопасности требует от компаний новых подходов. Одного контроля за соблюдением правил уже недостаточно: функция охраны труда постепенно уходит от роли «проверяющего» и все больше становится партнером бизнеса, который помогает предупреждать риски и формировать безопасное поведение. Но зачем вообще говорить о культуре безопасности, если есть инструкции и требования, которые сотрудники должны выполнять? В подкасте эксперты разбирают, почему формального соблюдения правил недостаточно и как культура безопасности связана с корпоративной культурой, управленческими привычками и повседневными решениями руководителей и сотрудников. Одна из ключевых тем разговора — вовлеченность. Именно она превращает безопасность из набора обязательных процедур в личную ответственность каждого. Спикеры обсуждают, какую роль в этом играет лидерство, почему поведение руководителя часто влияет сильнее любых регламентов и что помогает сделать безопасность действительно общей задачей. Отдельно эксперты разбирают «синдром белой каски» — ситуацию, когда специалисты по безопасности воспринимаются исключительно как контролеры, которые приходят искать нарушения и наказывать. Как изменить эту ситуацию? В разговоре также затрагиваются такие темы, как сопротивление изменениям и формализм — две проблемы, с которыми сталкивается практически любая компания, развивающая культуру безопасности. Эксперты делятся практическими рекомендациями: как вовлекать людей, работать с сопротивлением, поддерживать личную ответственность и не превращать инициативы по безопасности в очередную кампанию «для галочки». Главный вопрос подкаста — как сделать так, чтобы культура безопасности существовала не в документах и презентациях, а в ежедневных действиях людей. И в конечном счете помогала решать самую важную задачу: возвращать всех сотрудников домой живыми и здоровыми. Спикеры Сергей Винник, директор по консалтингу, руководитель практики «Безопасное производство», ЭКОПСИ Консалтинг Владимир Варламов, один из ведущих экспертов России в области ОТ, ПБ и ООС. Ранее руководил hse-функцией в компаниях СУЭК, Металлоинвест, ЕВРАЗ, Распадская, Южкузбассуголь и др. Константин Рубин, консультант по управлению рисками компании СУЭК, ранее вице-президент по безопасности компании ЕВРАЗ, директор одного из предприятий корпорации Shell