На Оскольском электрометаллургическом комбинате возрождают молодёжное движение

Больше четверти работников предприятия – молодёжь до 35 лет. Объединить их на одной площадке, где можно будет обмениваться опытом, идеями, создавать полезные для сотрудников проекты, – для этого и нужен молодёжный совет. Активность молодёжных объединений комбината сильно уменьшилась в пандемию, а сейчас пришло время второго дыхания.